Direction
La Direction est chargée notamment de(d’) :
• coordonner l’élaboration de la politique et charte environnementale de l’UCAD ;
• mettre en œuvre le projet stratégique de la direction ;
• préparer et de proposer au Recteur les programmes généraux d’activités ;
• coordonner toutes les activités pour la mise en œuvre de la politique définies en fonction des orientations de la tutelle ;
• la liaison entre les acteurs internes ou externes à l'Université ;
• la promotion d’un partenariat dynamique entre l’UCAD et les acteurs externes ;
• la programmation et le suivi des projets et des dossiers environnementaux ;
• l’enregistrement et l’accréditation temporaire des prestataires non institutionnels ;
• élaborer les projets de budget de la Direction en rapport avec la DFC ;
• gérer les fonds mis à la disposition de la Direction ;
• mener une politique efficace de recherche de ressources financières et matérielles additionnelles pour l’atteinte des objectifs de la Direction ;
• établir toutes relations utiles avec les personnes physiques ou morales s’intéressant aux missions de la direction;
• la préparation des rapports d’activités annuels de la Direction.
Le Directeur, nommé par le Recteur, est appuyé dans sa mission par :
- Un assistant ;
- les chefs de division
Organigramme
• coordonner l’élaboration de la politique et charte environnementale de l’UCAD ;
• mettre en œuvre le projet stratégique de la direction ;
• préparer et de proposer au Recteur les programmes généraux d’activités ;
• coordonner toutes les activités pour la mise en œuvre de la politique définies en fonction des orientations de la tutelle ;
• la liaison entre les acteurs internes ou externes à l'Université ;
• la promotion d’un partenariat dynamique entre l’UCAD et les acteurs externes ;
• la programmation et le suivi des projets et des dossiers environnementaux ;
• l’enregistrement et l’accréditation temporaire des prestataires non institutionnels ;
• élaborer les projets de budget de la Direction en rapport avec la DFC ;
• gérer les fonds mis à la disposition de la Direction ;
• mener une politique efficace de recherche de ressources financières et matérielles additionnelles pour l’atteinte des objectifs de la Direction ;
• établir toutes relations utiles avec les personnes physiques ou morales s’intéressant aux missions de la direction;
• la préparation des rapports d’activités annuels de la Direction.
Le Directeur, nommé par le Recteur, est appuyé dans sa mission par :
- Un assistant ;
- les chefs de division
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